• Telefoon: 015/20 62 15
  • Email: info@mechlinia.be
Mechlinia
Mechlinia
Typ je zoekterm en "Enter". Druk op "ESC" om te sluiten

Laatste nieuws

  • De bedrijfsfietsen worden niet gebruikt… hoe zit dat fiscaal en sociaal?
  • Nieuwe effectentaks boven het doopvont
  • Wat veranderde er voor de bestuurders in het WVV?

Diensten

  • Boekhouding
  • Fiscaliteit
  • Starters
  • Financieel en Juridisch
  • Home
  • Kantoor
  • Diensten
    • Boekhouding
    • Fiscaliteit
    • Starters
    • Financieel en Juridisch
  • Medewerkers
  • contact

Nieuwe grensbedragen voor vrijgestelde gelegenheidsgeschenken

Het is nog even wachten tot Sinterklaas en Kerstmis, maar als u plannen heeft om voor deze feesten uw werknemers extra te belonen, kunt u hogere bedragen vrijgesteld uitkeren. Dergelijke geschenken worden niet als loon beschouwd als ze, naargelang van de gebeurtenis, een bepaald bedrag niet overschrijden. Ze zijn dan vrijgesteld van socialezekerheidsbijdragen. De grensbedragen stijgen vanaf 1 januari 2017.

Sinterklaas, Kerstmis, Nieuwjaar, een eervolle onderscheiding, een huwelijk of het afleggen van de verklaring van wettelijke samenwoning. Belangrijke gebeurtenissen in het leven van uw personeel. Een extra beloning maakt dat deze feesten niet zomaar passeren. Het kan daarbij gaan om geschenken in natura, in geld of in de vorm van geschenkencheques. Wanneer u geschenken geeft aan uw werknemers, worden zij daar in principe op belast en betalen ze daarop sociale bijdragen. Gelegenheidsgeschenken vormen de uitzondering op die regel. Deze geschenken zijn vrijgesteld van socialezekerheidsbijdragen.

Sociale voordelen

Vanaf 1 januari 2017 zijn de volgende bedragen vrijgesteld van sociale bijdragen als ze worden aangeboden naar aanleiding van:

Sinterklaas, patroonsfeest, Kerstmis of Nieuwjaar: 40 euro per werknemer, te verhogen met maximaal 40 euro per kind ten laste (in plaats van 35 euro);

een eervolle onderscheiding (ereteken van de arbeid): 120 euro (in plaats van 105 euro);
een huwelijk of het afleggen van een verklaring van wettelijke samenwoning: 245 euro (in plaats van 200 euro).

een pensionering:

per volledig dienstjaar: 40 euro (in plaats van 35 euro);

met een minimum van: 120 euro (in plaats van 105 euro);

en een maximum van: 1.000 euro (in plaats van 875 euro).

Als de wettelijke voorwaarden niet vervuld zijn, lees de waarde van de geschenken of de geschenkcheques overschrijdt deze grenzen, dan wordt het geschenk beschouwd als loon. De RSZ heft dan socialezekerheidsbijdragen op het volledige bedrag. Alleen bij huwelijkspremies zal de RSZ enkel socialezekerheidsbijdragen heffen op het verschil, nl. het bedrag dat 245 euro overschrijdt.

Retroactieve verhoging

De sociale partners hadden al op 21 oktober 2011 de indexering van deze bedragen opgenomen in een intentieverklaring. De uitvoering van die intentieverklaring in een interprofessioneel akkoord is echter pas rond geraakt voor de periode 2017-2018. Daarom treedt de verhoging op 1 januari 2017 in werking

Quid vakbondspremie?

In dezelfde context is ook het vrijgesteld bedrag van de vakbondspremie opgetrokken van 135 euro naar 145 euro. In bepaalde sectoren of ondernemingen wordt (via een collectieve arbeidsovereenkomst) een geldbedrag toegekend aan de werknemers voor hun lidmaatschap van een vakbondsorganisatie. Dat bedrag compenseert gedeeltelijk de vakbondspremie die de werknemer betaalt. Ook die premie wordt tot 145 euro niet als loon beschouwd, waardoor ze van sociale bijdragen is vrijgesteld.

Nieuwe fiscale bedragen?

De fiscale harmonisatie laat wellicht niet lang meer op zich wachten...

  • Laatste nieuws
  • Diensten
De bedrijfsfietsen worden niet gebruikt… hoe zit dat fiscaal en sociaal? 14.12.2020
Lees meer
Nieuwe effectentaks boven het doopvont 11.12.2020
Lees meer
Wat veranderde er voor de bestuurders in het WVV? 06.12.2020
Lees meer
Info in UBO-register: kwaliteit moet omhoog 18.11.2020
Lees meer
BTW op educatieve en wetenschappelijke evenementen via lokalisatiecriteria 14.11.2020
Lees meer
De fiscus op bezoek als u niet thuis bent 02.11.2020
Lees meer
Overdracht van niet volgestorte aandelen: op wie rust de volstortingsplicht? 22.10.2020
Lees meer
Wat is het belastingstelsel van het crisis-overbruggingsrecht? 04.10.2020
Lees meer
Alle nieuws
Boekhouding Een sterke boekhouding vormt de basis van een gezonde onderneming. Boekhouding is meer dan het volgen van de talrijke verplichtingen opgelegd door de wet. Via ons advies op maat, wordt uw boekhouding een beleidsinstrument om uw zaak optimaal te leiden.
Lees meer
Fiscaliteit Als ondernemer en bedrijfsleider wordt ook u geconfronteerd met belastingen. De complexiteit binnen de huidige wetgeving vraagt bovendien om gespecialiseerd advies en continue begeleiding. Wij verdedigen uw belangen als belastingplichtige en staan u bij in geval van fiscale controles.
Lees meer
Starters Bent u van plan om als zelfstandige op te starten? Dan is uw vraag naar professionele ondersteuning een eerste goede zet.
Lees meer
Financieel en Juridisch Een belangrijk aspect voor elke ondernemer blijft de continue opvolging van financiële planning.
Lees meer

openingsuren kantoor

Maandag tot en met vrijdag : van 08.30 uur tot en met 17.00 uur.
Voor een afspraak buiten de kantooruren gelieve telefonisch contact op te nemen.

Contactgegevens

Boekhoudkantoor Mechlinia BV
Frans Halsvest nr 2 bus 101
2800 Mechelen

Tel. : 015/20.62.15
GSM : 0476/23.61.49
Fax : 015/20.86.45

website door Kluwer EasyWeb